Please use this identifier to cite or link to this item: https://hdl.handle.net/20.500.12394/11024
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dc.contributor.authorUniversidad Continentales_ES
dc.date.accessioned2022-03-30T02:19:09Z-
dc.date.available2022-03-30T02:19:09Z-
dc.date.issued2023-
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12394/11024-
dc.formatapplication/pdfes_ES
dc.format.extent41 páginases_ES
dc.language.isospaes_ES
dc.publisherUniversidad Continentales_ES
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/restrictedAccesses_ES
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/es_ES
dc.sourceUniversidad Continentales_ES
dc.sourceRepositorio Institucional - Continentales_ES
dc.subjectCompensaciónes_ES
dc.subject.classificationGestión de la Compensación (ASUC01327)es_ES
dc.titleGestión de la Compensación: Guía de trabajoes_ES
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/otheres_ES
dc.rights.licenseAttribution 4.0 International (CC BY 4.0)es_ES
dc.description.notePlan curricular 2018es_ES
dc.publisher.programAdministración y Recursos Humanoses_ES
dc.publisher.departmentFacultad de Ciencias de la Empresaes_ES
dc.rights.accessRightsRestringidoes_ES
dc.publisher.countryPEes_ES
dc.subject.ocdehttp://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04es_ES
dc.type.versioninfo:eu-repo/semantics/publishedVersiones_ES
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