Por favor, use este identificador para citar o enlazar este ítem: https://hdl.handle.net/20.500.12394/12465
Título: El impacto de la comunicación interna en el comportamiento organizacional en la empresa Corporación Vega S. A. C., en el periodo 2021 - 2022
Autor(es): Pérez Pisco, Sharon Elizabeth
Asesor: Capuñay Reategui, Miguel Angel
Palabras clave: Comunicación interna
Comportamiento y clima organizacional
Editorial: Universidad Continental
Fecha de publicación: 2022
Fecha disponible: 27-feb-2023
Cita bibliográfica: Pérez , S. (2022). El impacto de la comunicación interna en el comportamiento organizacional en la empresa Corporación Vega S. A. C., en el periodo 2021 - 2022. Tesis para optar el título profesional de Licenciado en Administración, Escuela Académico Profesional de Administración, Universidad Continental, Lima, Perú.
Resumen/Abstract: El actual estudio tiene como finalidad “Determinar cómo el impacto y la influencia de la comunicación interna influye en el clima organizacional en mejora de la productividad en la empresa Corporación Vega SAC.”, teniendo como tipo de estudio no experimental transversal de enfoque descriptivo. La actual indagación se fundamenta en que las respuestas que se obtengan del mismo serán el punto de inicio para entender la transcendencia, necesidades y realidades de mejorar la intercomunicación para los comerciantes.
Extensión: 105, [1] páginas
Acceso: Acceso abierto
Fuente: Universidad Continental
Repositorio Institucional - Continental
Aparece en las colecciones: Tesis

Ficheros en este ítem:
Fichero Descripción Tamaño Formato  
IV_FCE_308_TE_Perez_Pisco_2022.pdfPérez Pisco, Sharon Elizabeth2.71 MBAdobe PDF
Visualizar/Abrir
IV_FCE_308_Autorizacion_2022.pdfAutorizaciòn119.95 kBAdobe PDF
Visualizar/Abrir


Este ítem está sujeto a una licencia Creative Commons Licencia Creative Commons Creative Commons