Estrés laboral y depresión en trabajadores de la Sociedad de Beneficencia de Huancayo-2023

Abstract

La presente investigación se realizó con el objetivo de encontrar la posible asociación entre el estrés laboral y la depresión en los trabajadores de la Sociedad de Beneficencia de Huancayo. Se efectuó bajo un enfoque cuantitativo, tipo básico, alcance correlacional y diseño no experimental. Dentro de la población se consideraron a 257 trabajadores que laboran dentro de la organización mencionada, a través del muestreo no probabilístico por conveniencia se obtuvo la muestra de 94 trabajadores. El análisis de las variables Depresión y Estrés Laboral, presentan una confiabilidad interna mediante el Alfa de Cronbach, donde se obtuvo 0,965 en estrés y 0,949 en depresión, indicando una buena estimación. A partir de la recolección de datos y de su adecuado análisis se obtiene una correlación significativa entre las variables de estudio (Rho de Spearman = 0,235* y P valor = 0,023); asimismo, se encuentra que prevalece un bajo nivel de estrés (61,7%) y depresión moderada (52,1%). Se concluye que existe una relación significativa baja entre las variables de estrés laboral y depresión en los trabajadores de la Sociedad de Beneficencia de Huancayo.