Please use this identifier to cite or link to this item: https://hdl.handle.net/20.500.12394/3483
Title: Sílabo de Cultura y Clima Organizacional
Authors: Universidad Continental
metadata.dc.contributor.other: Rodríguez Giráldez, William, Decano Facultad de Ciencias de la Empresa
Keywords: Cultura organizacional
Análisis dinámico de una cultura organizacional
Sílabos
Publisher: Universidad Continental
metadata.dc.subject.classification: Cultura y Clima Organizacional (UC0163) (ASUC00163)
Estudios de especialidad
Issue Date: 2017
metadata.dc.date.available: 18-Aug-2017
metadata.dc.description.tableofcontents: I. Cultura organizacional -- II. Aplicaciones de modelos -- III. Clima organizacional -- IV. Desarrollo de estudios de clima laboral.
Description: La asignatura corresponde al área de estudios de especialidad, es de naturaleza teórica y práctica. Tiene como propósito desarrollar en el estudiante la capacidad de conocer y diseñar estrategias para proponer una cultura y clima organizacional que ayude al crecimiento de las organizaciones. La asignatura contiene: La cultura organizacional, características y modelos. Análisis dinámico de una cultura organizacional, aplicaciones de los modelos Harrison, Cameron y Quinn, El clima organizacional y el desarrollo de indicadores de gestión, modelos de diagnóstico de clima laboral, desarrollo de estudios de clima laboral.
metadata.dc.description.note: Plan curricular 2015
metadata.dc.relation.publishversion: 2017
metadata.dc.publisher.department: Facultad de Ciencias de la Empresa
metadata.dc.publisher.program: Administración y Recursos Humanos
Extension: 6 páginas
metadata.dc.rights.accessRights: Restringido
metadata.dc.source: Universidad Continental
Repositorio Institucional - Continental
metadata.dc.audience: Docentes
Estudiantes
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