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https://hdl.handle.net/20.500.12394/5943
Título: | Sílabo de comportamiento organizacional |
Autor(es): | Universidad Continental |
metadata.dc.contributor.other: | Calderón Sedano, Carlos Alberto, Director de Departamento Académico |
Palavras-chave: | Sílabos |
Editor: | Universidad Continental |
metadata.dc.subject.classification: | Comportamiento organizacional (ASUC01181) |
Data do documento: | 2024 |
metadata.dc.date.available: | 23-Jul-2019 |
metadata.dc.description.tableofcontents: | I.-Generalidades del Comportamiento Organizacional y sus Niveles -- II.-El Comportamiento Individual en las Organizaciones -- III.-El Comportamiento Grupal en las Organizaciones -- IV.-Fundamentos de la Estructura Organizacional |
Descrição: | Comportamiento Organizacional es una asignatura transversal y obligatoria que se ubica en el cuarto período de las carreras profesionales de Administración. Tiene como prerrequisito haber aprobado 40 créditos y es prerrequisito de Gestión del Talento Humano. La asignatura desarrolla, en un nivel intermedio, y la competencia transversal: Gestión Organizacional. En virtud de lo anterior, la relevancia de la asignatura reside en comprender el impacto de los individuos, grupos y estructuras en la conducta humana dentro de las organizaciones para mejorar la eficiencia de la administración. |
metadata.dc.description.note: | Plan curricular 2018 |
metadata.dc.publisher.department: | Facultad de Ciencias de la Empresa |
Extension: | 5 páginas |
metadata.dc.rights.accessRights: | Restringido |
metadata.dc.source: | Universidad Continental Repositorio Institucional - Continental |
Aparece nas coleções: | Sílabos |
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Arquivo | Descrição | Tamanho | Formato | |
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DO_FCE_EE_SI_ASUC01181_2024.pdf | Sílabo de Comportamiento organizacional 2024 | 316.7 kB | Adobe PDF | Visualizar/Abrir |
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