Veuillez utiliser cette adresse pour citer ce document : https://hdl.handle.net/20.500.12394/7935
Titre: Sílabo de Gestión y Análisis de Puestos
Auteur(s): Universidad Continental
metadata.dc.contributor.other: Rodríguez Giráldez, William, Decano Facultad de Ciencias de la Empresa
Mots-clés: Recursos Humanos
Diseño organizacional
Sílabos
Editeur: Universidad Continental
metadata.dc.subject.classification: Gestión y Análisis de Puestos (ASUC01343)
Estudios de especialidad
Date de publication: 2024
metadata.dc.date.available: 22-aoû-2020
metadata.dc.description.tableofcontents: I. Gestión por competencias en la empresa -- II. Gestión por competencias en la empresa -- III. Evaluación de puestos en la empresa -- IV. Categorización de puestos en la empresa y su relación con la escala remunerativa.
Description: Gestión y Análisis de Puestos es una asignatura de especialidad para la Escuela Académico Profesional de Administración y Recursos Humanos, se ubica en el sexto periodo de estudios; tiene como prerrequisito la asignatura Diseño Organizacional. El desarrollo de la asignatura será de naturaleza teórico-práctico. Con esta asignatura se desarrollan, en un nivel inicial, la competencia de Reclutamiento y Selección y, a nivel intermedio, la competencia de Gestión del Talento Humano. Los contenidos que la asignatura desarrolla son los siguientes: Etapas del análisis de puestos. Identificación del puesto, resumen y descripción de tareas; Requisitos para el buen desempeño del puesto, evaluación de puestos, estructuración del manual de evaluación; Evaluación de personal; Categorización de puestos y su relación con las escalas remunerativas.
metadata.dc.description.note: Plan curricular 2018
metadata.dc.publisher.department: Facultad de Ciencias de la Empresa
metadata.dc.publisher.program: Administración y Recursos Humanos
Extension: 5 páginas
metadata.dc.rights.accessRights: Restringido
metadata.dc.source: Universidad Continental
Collection(s) :Sílabos

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