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https://hdl.handle.net/20.500.12394/8015Record completo di tutti i metadati
| Campo DC | Valore | Lingua |
|---|---|---|
| dc.contributor.author | Universidad Continental | - |
| dc.date.accessioned | 2020-09-04T01:12:59Z | - |
| dc.date.available | 2020-09-04T01:12:59Z | - |
| dc.date.issued | 2025 | - |
| dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12394/8015 | - |
| dc.description.tableofcontents | I. Importancia del análisis y descripción de puestos de la empresa -- II. Gestión por competencias en la empresa -- III. Evaluación de puestos en la empresa -- IV. Plan de implementación de perfiles de puesto en una empresa. | es_ES |
| dc.format | application/pdf | es_ES |
| dc.format.extent | 21 páginas | es_ES |
| dc.language.iso | spa | es_ES |
| dc.publisher | Universidad Continental | es_ES |
| dc.rights | info:eu-repo/semantics/restrictedAccess | es_ES |
| dc.source | Universidad Continental | es_ES |
| dc.source | Repositorio Institucional - Continental | es_ES |
| dc.subject | Descripción de puestos | es_ES |
| dc.subject | Gestión por competencias | es_ES |
| dc.subject | Evaluación de puestos | es_ES |
| dc.subject | Perfil de puestos | es_ES |
| dc.subject.classification | Gestión y análisis de puestos (ASUC01343) | es_ES |
| dc.subject.classification | Estudios de especialidad | es_ES |
| dc.title | Gestión y análisis de puestos: Guía de trabajo | es_ES |
| dc.type | info:eu-repo/semantics/Syllabus | es_ES |
| dc.rights.license | Creative Commons Atribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Perú | es_ES |
| dc.description.note | Plan curricular 2018 | es_ES |
| dc.publisher.program | Administración y Recursos Humanos | es_ES |
| dc.publisher.department | Facultad de Ciencias de la Empresa | es_ES |
| dc.rights.accessRights | Restringido | es_ES |
| È visualizzato nelle collezioni: | Guías de trabajo | |
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