Utilizza questo identificativo per citare o creare un link a questo documento: https://hdl.handle.net/20.500.12394/8380
Titolo: Gestión del talento humano y su relación con el desempeño laboral de los colaboradores de la Empresa Inversiones Múltiples Flores E.I.R.L –Junín, 2019
Autori: Flores Evangelista, Rober Yodi
Flores Mucha, Alex Winy
metadata.dc.contributor.advisor: Vicente Ramos, Wagner Enoc
Parole chiave: Administración de personal
Evaluación del desempeño
Editore: Universidad Continental
Data: 2019
metadata.dc.date.available: 13-gen-2021
Citazione: Flores, R. y Flores, A. (2019). Gestión del talento humano y su relación con el desempeño laboral de los colaboradores de la Empresa Inversiones Múltiples Flores E.I.R.L –Junín, 2019. Trabajo de Investigación para optar el grado académico de Bachiller en Administración, Escuela Académico Profesional de Administración, Universidad Continental, Huancayo, Perú.
Abstract: El desarrollo de la presente investigación tiene como título Gestión del talento humano y su relación con el desempeño laboral de los colaboradores de la Empresa Inversiones Múltiples Flores E.I.R.L - Junín, 2019: El objetivo principal es determinar cómo se relaciona la gestión del talento humano y el desempeño laboral de los colaboradores dentro de esta organización.
metadata.dc.relation: https://www.actalogistica.eu/index.php?stranka=2021_01
Estensione: xv, 111 páginas
metadata.dc.rights.accessRights: Acceso abierto
metadata.dc.source: Universidad Continental
Repositorio Institucional - Continental
È visualizzato nelle collezioni:Tesis

File in questo documento:
File Descrizione DimensioniFormato 
IV_FCE_308_TI_Flores_Flores_2019.pdfFlores Evangelista, Rober Yodi ; Flores Mucha, Alex Winy3.24 MBAdobe PDF
Visualizza/apri


Questo documento è distribuito in accordo con Licenza Creative Commons Creative Commons