Liderazgo organizacional y productividad laboral en los trabajadores de CMAC Huancayo S.A del distrito de Huancayo - 2019

Abstract

La tesis titulada La relación entre el liderazgo organizacional y la productividad laboral en los trabajadores de CMAC Huancayo S.A., del distrito de Huancayo, en el año 2019, surge del problema de la poca productividad de los trabajadores en la Caja, que ha generado retraso en la operativa de la empresa, es por ello que se formula el siguiente problema ¿Qué relación existe entre el liderazgo organizacional y la Productividad Laboral los trabajadores de CMAC Huancayo S.A., del distrito de Huancayo, en el año 2019?, cuyo objetivo es Determinar la relación que existe entre el liderazgo organizacional y la productividad laboral en los trabajadores de CMAC Huancayo S.A., del distrito de Huancayo, en el año 2019, siendo su hipótesis es Existe una relación directa y significativa entre el liderazgo organizacional y la productividad laboral los trabajadores de CMAC Huancayo S.A., del distrito de Huancayo, en el año 2019.