Please use this identifier to cite or link to this item:
https://hdl.handle.net/20.500.12394/9670
Full metadata record
DC Field | Value | Language |
---|---|---|
dc.contributor.advisor | Gurmendi Párraga, Pedro Ricardo | es_ES |
dc.contributor.author | Cayllahua Meza, Natali Isabel | es_ES |
dc.date.accessioned | 2021-06-22T23:22:44Z | - |
dc.date.available | 2021-06-22T23:22:44Z | - |
dc.date.issued | 2021 | - |
dc.identifier.citation | Cayllahua, N. (2021). Influencia de la comunicación interna en el clima organizacional de los colaboradores de la empresa de telecomunicaciones INDOTECH S.A.C. - 2020. Tesis para optar el grado académico de Maestro en Recursos Humanos y Gestión Organizacional, Escuela de Posgrado, Universidad Continental, Huancayo, Perú. | es_ES |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12394/9670 | - |
dc.description.abstract | La presente investigación tiene como objetivo principal, determinar la influencia de la comunicación interna en el clima organizacional de los trabajadores de la empresa de telecomunicaciones Indotech S.A.C.- 2020. La investigación empleó el método científico y deductivo, enfoque cuantitativo, de alcance descriptivo/correlacional, con un diseño no experimental; la muestra de estudio estuvo dirigida a 84 colaboradores miembros de la empresa Indotech S.A.C, empleando como técnica de recolección de datos a la encuesta y como instrumento un cuestionario compuesto de 40 preguntas sobre comunicación interna y clima organizacional. Los resultados obtenidos manifiestan que, la comunicación interna influye significativamente en el clima organizacional de los colaboradores de la empresa de telecomunicaciones Indotech S.A.C. en el periodo 2020, demostrando una correlación positiva, correlación buena, debido a que la Rho de Spearman (Rho = 0.759) con una significancia de p=0.000 es decir, cuando aumenta la comunicación interna mejora el clima organizacional de los colaboradores de la empresa de telecomunicaciones Indotech S.A.C. | es_ES |
dc.format | application/pdf | es_ES |
dc.format.extent | 119 páginas | es_ES |
dc.language.iso | spa | es_ES |
dc.publisher | Universidad Continental | es_ES |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/restrictedAccess | es_ES |
dc.source | Universidad Continental | es_ES |
dc.source | Repositorio Institucional - Continental | es_ES |
dc.subject | Clima organizacional | es_ES |
dc.subject | Trabajadores | es_ES |
dc.subject | Telecomunicaciones | es_ES |
dc.title | Influencia de la comunicación interna en el clima organizacional de los colaboradores de la empresa de telecomunicaciones INDOTECH S.A.C. - 2020 | es_ES |
dc.type | info:eu-repo/semantics/masterThesis | es_ES |
dc.rights.accessRights | Acceso restringido | es_ES |
dc.publisher.country | PE | es_ES |
thesis.degree.name | Maestro en Recursos Humanos y Gestión Organizacional | es_ES |
thesis.degree.grantor | Universidad Continental. Escuela de Posgrado. | es_ES |
thesis.degree.discipline | Maestría en Recursos Humanos y Gestión Organizacional | es_ES |
thesis.degree.program | Posgrado | es_ES |
dc.subject.ocde | http://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04 | es_ES |
renati.advisor.dni | 20023076 | - |
renati.advisor.orcid | https://orcid.org/0000-0002-3909-8944 | es_ES |
renati.author.dni | 70042520 | - |
renati.discipline | 418287 | es_ES |
renati.juror | García Saavedra, José Luis | es_ES |
renati.level | https://purl.org/pe-repo/renati/level#maestro | es_ES |
renati.type | https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis | es_ES |
dc.type.version | info:eu-repo/semantics/publishedVersion | es_ES |
Appears in Collections: | Tesis |
Files in This Item:
File | Description | Size | Format | |
---|---|---|---|---|
IV_PG_MRHGO_TE_Cayllahua_Meza_2021.pdf | Resumen | 244.54 kB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.