Please use this identifier to cite or link to this item: https://hdl.handle.net/20.500.12394/5977
Title: Sílabo de Negociación y administración de conflictos
Authors: Universidad Continental
metadata.dc.contributor.other: Rodríguez Giráldez, William, Decano Facultad de Ciencias de la Empresa
Keywords: Gestión de conflictos
Sílabos
Publisher: Universidad Continental
metadata.dc.subject.classification: Negociación y administración de conflictos (ASUC00611)
Estudios de especialidad
Issue Date: 2022
metadata.dc.date.available: 26-Jul-2019
metadata.dc.description.tableofcontents: I. La comunicación y manejo de conflictos para negociar -- II. La negociación: estilos, fases y estrategias -- III. Marco jurídico de las negociaciones colectivas -- IV. Consideraciones del régimen público y privado en materia de negociaciones y huelga
Description: La asignatura corresponde al área de estudios de especialidad, es de naturaleza teórico-práctica. Tiene como propósito desarrollar en el estudiante las capacidades de comunicación, negociación, y solución de conflictos dentro de las organizaciones. La asignatura contiene: Desarrollo de estilos laborales de comunicación y los estilos de negociación efectiva, fases de una negociación. El conflicto en las organizaciones, mapa del “Conflict Mentoring”. Como afrontar el conflicto, estilos personales de comunicación y negociación. Negociación distributiva e integral. Fases de la negociación. Dilemas en la negociación. Estrategias y tácticas en la negociación. La autonomía colectiva. Instrumentos internacionales de trabajo de la OIT. Disposiciones internas aplicables al régimen laboral público y privado. Negociación colectiva: principios rectores. Definición y funciones. Consideraciones aplicables al régimen laboral de la actividad privada. Consideraciones aplicables al régimen laboral público. Huelga: naturaleza y definición. Procedencia e ilegalidad de la huelga. Jurisprudencia aplicable: autonomía colectiva. Buena fe negocial.
metadata.dc.description.note: Plan curricular 2015
metadata.dc.publisher.department: Facultad de Ciencias de la Empresa
metadata.dc.publisher.program: Administración y Recursos Humanos
Extension: 6 páginas
metadata.dc.rights.accessRights: Restringido
metadata.dc.source: Universidad Continental
Repositorio Institucional Continental
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